Maintien dans l’emploi : appel à projet
La DREETS ouvre son appel à projet et à initiative annuel au bénéfice des travailleurs exposés à un risque d’inaptitude à leur poste de travail, ou confrontés à une problématique de santé à leur travail.
Le vieillissement de la population active, l’allongement de la vie professionnelle, l’apparition de nouvelles pathologies et la densification des rythmes de travail font de la prévention de la désinsertion professionnelle et du maintien en emploi un enjeu majeur pour les entreprises et les personnes concernées.
Le maintien en activité des actifs en situation de handicap ou dont les problèmes de santé, qu’ils soient ou non d’origine professionnelle, restreignent leur aptitude à exercer une activité professionnelle constitue une préoccupation qui nécessite la mobilisation et la coordination de tous les acteurs intéressés. D’autant plus que les enjeux correspondants se situent au croisement de multiples champs de l’action publique, relevant non seulement des mesures spécifiques en faveur du maintien dans l’emploi des travailleurs en situation de handicap, mais aussi des dispositifs relevant des politiques du travail, de l’emploi, de la formation professionnelle, de la santé au travail et de la protection sociale.
Dans ce cadre, la DREETS lance, cette année encore, un appel à projets et initiatives :
cliquer ici pour accéder au cahier des charges et au CERFA de subvention.
Clôture : 13 février 2023.
